* Candidatez avant le 30/11/2024 (inclus)

Ce poste est fait pour vous si :

• Si le secteur de la solidarité internationale vous parle et que travailler au sein d’une organisation dite « H2H » vous intéresse
• Si vous aimez travailler au sein d’une organisation à taille humaine et aimez être force de propositions
• Si les enjeux de gestion de données et de cartographie en appui aux opérations humanitaires vous intéressent un minimum 😊
• Si vous souhaitez relever le défi d’une communication externe efficace au sein d’une ONG support aux ONGs humanitaires
• Si vous souhaitez travailler en français et anglais au quotidien
• Vous avez le sens de l’humour !

I. Organisation

Créée en 2006, CartONG est une association loi 1901 de type « H2H » (Humanitarians to Humanitarians, c’est-à-dire une ONG travaillant en soutien d’autres ONG) spécialisée dans la cartographie au service des organisations humanitaires et de développement. Notre cœur de métier est l’information géographique mais nous l’avons étendu au fil des années à d’autres outils (collecte de données sur mobiles, gestion de l’information, imagerie satellite, drones, etc.). Nos activités consistent à soutenir les ONG et organisations internationales humanitaires en leur fournissant des outils, des services et des formations leur permettant de mieux planifier, mettre en œuvre et évaluer leurs programmes ; autrement dit : d’améliorer l’impact de l’aide humanitaire auprès des populations vulnérables. Nous portons un intérêt tout particulier à la formation des équipes nationales sur le terrain et à la collaboration avec les communautés locales, afin de mettre en œuvre des projets durables et répondant réellement aux besoins et priorités des individus et des communautés que nous soutenons. Nous travaillons avec des organisations locales, nationales et internationales, en particulier avec des ONG spécialistes de l’urgence et du développement ainsi que des agences onusiennes (MSF, UNHCR, AFD, Terre des hommes : liste complète disponible ici). CartONG est en pleine croissance et rassemble aujourd’hui une équipe internationale d’une trentaine de salariés ainsi qu’une cinquantaine de bénévoles actifs. Notre siège social est situé à Chambéry – à proximité de Lyon et de Genève, et de leurs aéroports internationaux. Chambéry est une ville étudiante et familiale, agréable à vivre, située au cœur des Alpes françaises et entourée par les massifs des Bauges et de la Chartreuse.

II. Position

La/le responsable de projet communication et contenus fait partie de l’équipe support de CartONG, tout en travaillant en grande interaction avec les équipes projets de l’association. Ce poste supervise les activités liées à la communication externe de l’association, préparant et mettant en œuvre la stratégie de communication globale de CartONG qui vient appuyer la stratégie pluriannuelle de l’association. Elle/il est également responsable de projet sur les projets de communication et plaidoyer de CartONG, notamment le forum GeOnG. Il/elle joue le rôle de référent.e sur les questions de protection de données pour la fonction communication. Cette personne appuie, enfin, les projets de CartONG sur les activités de communication. Du fait de ses fonctions, il est entendu que la/le responsable de projet communication et contenus appuie également les activités de networking et de fundraising de l’association, en mettant à disposition son expertise en communication auprès des référent·es internes sur ces sujets. La/le responsable communication est sous la responsabilité directe de la Direction Générale et encadre chaque année un·e stagiaire sur 4 à 6 mois.

III. Les missions

Dans ce contexte, ses tâches sont les suivantes :

1 – Gérer la communication externe de CartONG

Définir et superviser la stratégie globale en communication 

• Définition et suivi de la stratégie et des plans de communication annuels.
• Suivi du budget communication.

Superviser et mettre en œuvre la production de contenus 

• Rédaction et/ou création d’éléments de communication : articles, rapport annuel, flyers, etc.
• Réalisation de contenus visuels / multimédias (infographies, vidéos, etc.) valorisant les activités de CartONG.
• Développement, appui et/ou coordination de plans de diffusion des ressources projets en lien et support aux responsables de projet.
• Mise à jour du site internet de l’association (bilingue) www.cartong.org
• Travail de publication sur les réseaux sociaux (Facebook, X, LinkedIn, Youtube)

Contribuer à la visibilité de l’association (actions de sensibilisation, de plaidoyer et de développement de connaissance et de mise en relation) notamment par 

• Coordination des contacts avec les médias.
• Représentation de l’association à des événements, au sein de réseaux (par. ex. groupe de travail en communication du Réseau H2H, etc.) ou autres.
• Soutien ponctuel sur les projets bénévoles de la structure, notamment sur le volet de communication.

2 – Soutenir la communication interne de cartONG

• Coordination des échanges d’expérience internes en appui à la responsable des programmes (lunchboxes, webinars).
•  Coordination de la newsletter interne de CartONG.

3 – Appuyer les autres activités de CartONG (ponctuel)

• Participer aux activités soutenant la mission associative de CartONG lorsque cela est possible et pertinent, et échanger avec le Bureau de l’association et les autres membres (notamment lors des événements tels que les weekends associatifs appelés « get-togethers », green days d’équipe, formations internes, etc.).
• Le poste peut impliquer des déplacements très occasionnels possibles dans les bureaux des partenaires en Europe ou à des conférences / événements. Le poste exige disponibilité et flexibilité, avec du travail très occasionnellement en soirée ou le weekend.

Expériences / Formation

Formation : 

Bac+5 en communication/événementiel/marketing.

Expérience préalable : 

5 à 7 années d’expérience professionnelle sont demandées, dont au moins 4 années d’expérience en communication et dans l’événementiel (stages, CDD & CDI, volontariats internationaux compris) ; une expérience préalable dans la solidarité internationale ou en milieu associatif est un atout.

Connaissances linguistiques : 

Poste bilingue français – anglais. Un très bon niveau dans les deux langues est obligatoire du fait de la fonction.

Compétences techniques : 

• Connaissance en community management et gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, X, Facebook & Youtube).
• Expérience en rédaction de contenus (articles, posts de blog, rapports annuels, etc.) en français et anglais.
• Une capacité démontrée à travailler avec des groupes et profils différents (Bureau ou Conseil d’administration, équipe directrice, managers seniors, équipes juniors et/ou techniques, bénévoles, etc.).
• Aisance avec l’édition de contenus web (WordPress et Drupal en particulier).
• Maîtrise d’outils de dissémination (Mailchimp, MailerLite en particulier).
• Très bonne maîtrise du Pack Office (Word, PowerPoint & Publisher notamment, Excel un atout).

Un réel atout

• Maîtrise fortement souhaitée d’outils de PAO (Illustrator, InDesign, Canva,  etc.).
• Des compétences en montage vidéo seraient appréciées (Premiere Pro, Camtasia, etc.).
• Une expérience préalable ou un intérêt fort démontré en relations publiques, networking et/ou fundraising serait un atout à ce poste du fait de son interface avec ces fonctions en interne.

Compétences transversales :

• Très bonne aisance relationnelle
• Compétences organisationnelles avancées
• Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse
• Un esprit curieux et un peu « couteau-suisse » peut être un atout à ce poste
• Un intérêt démontré pour l’humanitaire et les nouvelles technologies est un atout
• En accord avec les valeurs de CartONG (découvrez notre Projet Associatif pour en savoir davantage) et la Stratégie 2022-2024 de l’association

Salaire

• Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI).
• Date de début de contrat : Dès que possible
• Localisation : CartONG est basé à Chambéry mais dispose d’une politique de télétravail dont pourra bénéficier l’employé⸱e. Une situation de télétravail à temps plein est donc envisageable.
• Salaire : sur la base de la grille des salaires et de l’expérience (en savoir plus), contrat de 39 heures/semaine (35 h + 4 heures supplémentaires payées/semaine).
• Avantages : Assurance maladie complémentaire prise en charge à 61% par CartONG ; Prévoyance prise en charge à 100% ; La possibilité de télétravailler depuis l’étranger quelques semaines par an.

Comment postuler

Candidature (CV & LM) à soumettre via notre formulaire en ligne: https://www.cartong.org/nous-rejoindre/responsable-communication/

Nous essayerons de répondre aux candidats au fur et à mesure de l’arrivée des CV & LM.

A la place d’une lettre de motivation traditionnelle, merci de répondre aux questions ci-dessous dans un document (une à deux pages maximum) :

1. Sur la base de nos activités et de notre projet associatif, qu’est-ce qui vous motive à postuler à CartONG ?
2. Quelles compétences ou expériences précédentes pouvez-vous apporter à ce poste ?
3. What would your three communication priorities to improve CartONG’s external communication be?
4. Quand seriez-vous disponible pour commencer ?

Cliquez ici pour postuler

www.cartong.org/nous-rejoindre/responsable-communication