Equipop est une association féministe de solidarité internationale.

Notre vision : Un monde juste et durable où les droits de tous les êtres humains, y compris les droits sexuels et reproductifs, sont respectés sans aucune discrimination de sexe ou de genre !

Nos actions : Ressourcer les activistes et les associations en les soutenant financièrement et techniquement, en amplifiant leurs voix et en renforçant les actions collectives transnationales.

Mobiliser les responsables politiques et les citoyen·ne·s pour défendre les droits des femmes, et plus largement pour que les approches féministes nourrissent la construction de nos sociétés.

Plus d’information sur www.equipop.org

DESCRIPTION DU POSTE

Annoncée à l’occasion du Sommet de la Francophonie 2024, l’Alliance Féministe Francophone est coordonnée par Equipop, le Fonds pour les Femmes en Méditerranée (FFMed) et la Fédération Internationale pour les Droits Humains (FIDH). Son objectif est de renforcer la participation de militantes féministes francophones du monde entier aux espaces multilatéraux. Plus d’informations ici.

La personne chargée de plaidoyer espaces multilatéraux travaille sous la supervision de la responsable plaidoyer droits humains, en étroite collaboration avec le responsable du pôle plaidoyer.

Elle travaille en lien direct avec les autres membres du pôle plaidoyer d’Equipop, plus largement avec l’ensemble de l’équipe d’Equipop, et avec ses partenaires, en particulier au sein de l’Alliance Féministe Francophone (AFF).

Les principaux enjeux de ce poste sont de :

• appuyer le développement de la stratégie de plaidoyer d’Equipop et de l’AFF en direction des espaces multilatéraux basés à Genève et en assurer son déploiement
• développer des analyses et documents de positionnement politiques nécessaires aux actions de plaidoyer dans ces espaces
• entretenir la relation avec les cibles de plaidoyer et les allié·e·s.

Le poste suppose une présence régulière à Genève et une participation occasionnelle à des évènements internationaux.

MISSIONS PRINCIPALES ET TÂCHES

Les missions de la personne chargée de plaidoyer espaces multilatéraux s’organisent autour des axes suivants :

1 / Contribution à la stratégie plaidoyer et à sa mise en œuvre

• Avec le responsable du pôle plaidoyer et la responsable plaidoyer droits humains,  définition et mise en œuvre de la stratégie plaidoyer pour les espaces multilatéraux basés à Genève (analyser les processus pertinents et en tirer des recommandations en liens avec les objectifs portés par Equipop et l’AFF ; rédiger et développer les produits de plaidoyer pertinents (policy briefs, présentations, rapoprts, déclarations etc).
• Entretien de la relation avec les cibles de plaidoyer et avec les allié·e·s
• Participation à des évènements extérieurs (conférences, sommets, etc).

2 / Développement de l’action de plaidoyer Equipop/AFF à Genève

• Assure le suivi et la participation à divers processus
• Planifie les activités de plaidoyer et l’organisation d’événements pertinents
• Développe les collaborations avec les organisations basées à Genève
• Appuie l’élaboration de notes d’information et de modules de formations destinés à la mobilisation d’activistes féministes francophones partenaires

3 / Contributions à l’organisation interne d’Equipop

• Contribue à la vie du pôle plaidoyer (réunions opérationnelles, réunions stratégiques, réflexions plus larges, CRM, etc).
• Contribue de façon active au partage de connaissances inter-pôles, à la transmission de savoirs liés à son expérience
• Contribue aux réflexions stratégiques de l’organisation

PROFIL RECHERCHÉ

Engagé·e, vous adhérez aux valeurs féministes portées par Equipop, et êtes motivé·e par la mise en oeuvre de sa mission.

1/ Etudes et expériences :

• Bac +5 en sciences politiques, droit, développement et coopération, sciences sociales ou tout domaine proche.
• Connaissance des institutions multilatérales, en particulier genevoises
• Cinq ans d’expérience dans le domaine de l’égalité femmes-hommes, la santé et du développement international.
• Expérience de la gestion de projets, notamment plaidoyer.

2/Compétences :

• Bonne réflexion stratégique, agilité conceptuelle et compétences analytiques, y compris la capacité à cartographier les tendances actuelles et à assimiler rapidement de nouvelles thématiques et cibler ses recherches
• Compréhension des techniques et stratégies de plaidoyer, proactivité dans la proposition d’activités
• Capacité à créer et animer des dynamiques collectives et à mettre en réseau des individus / organismes
• Capacité à communiquer avec diverses parties prenantes aux différents agendas et à développer des bonnes relations avec les cibles de plaidoyer
• Capacité à rédiger clairement et de manière argumentée
• Maîtrise du français et de l’anglais

TYPE DE CONTRAT/CONDITIONS DE TRAVAIL

COMMENT POSTULER

Prière d’envoyer un CV incluant trois références et une lettre de motivation à RH@equipop.org  avec la référence « plaidGenève2024 » dans le titre du mail avant le 8 décembre 2024. Seules les personnes présélectionnées seront contactées.