Depuis sa création en 1988, l’Institut Européen de Coopération et de Développement (IECD), organisation de solidarité internationale reconnue d’utilité publique, soutient le développement humain, économique et social des pays où il opère.

Avec ses partenaires en Afrique subsaharienne, dans l’océan Indien, le Bassin méditerranéen et en Asie du Sud-Est, il met en œuvre des projets dans les domaines de l’éducation, de la formation et l’insertion professionnelle et de l’entrepreneuriat.

Selon l’OIT, « 71 millions de jeunes de 15 à 24 ans chercheront mais ne trouveront pas d’emploi en 2016 et en 2017 ». Cela est particulièrement vrai dans le bassin méditerranéen, avec près d’1 jeune inactif sur 3 en Tunisie, 3 millions de jeunes NEETs en France, et le chômage des jeunes atteint 37,8% des jeunes urbains au Maroc.

Le réseau Med N&C a été créé afin de résorber ces phénomènes de grande ampleur, et est piloté par l’IECD depuis 2018. Il rassemble des actions concrètes animées par des professionnels (associations, centres de formation, cellules d’orientation, etc.) provenant de 9 pays méditerranéens et bénéficiant déjà à 56000 jeunes. Notre objectif est de renforcer ces acteurs en partageant les meilleures pratiques, les aider à se déployer à plus grande échelle et à accroître leur reconnaissance pour démultiplier leur impact.

Pour ce faire, les membres du réseau Med N&C ont vocation à se déplacer lors de mission de travail dans les pays d’intervention pour organiser les activités nécessaires (sessions d’échange de bonnes pratiques, formations, mission d’accompagnement des membres sur une thématique particulière. Le réseau Méditerranée Nouvelle Chance gère également depuis 2020 l’appel à projet JMED (« Soutenir la jeunesse en Méditerranée » financé par le Ministère de l’Europe et des Affaires Etrangères, la Direction de la Coopération Internationale de la Principauté de Monaco et la Fondation de France qui a pour but de soutenir les OSC du Nord et du Sud de la Méditerranée à développer en consortium des initiatives innovantes en faveur de la jeunesse.

Le projet est soutenu par l’Union pour la Méditerranée, l’AFD, l’Union Européenne, la Fondation Drosos, la Fondation de France et la Direction de la Coopération Internationale de la Principauté de Monaco.

MISSIONS

 

1.       Piloter le réseau Med NC& et l’Appel à projet JMED

‐          Elaborer et piloter le plan d’action opérationnel, les priorités et les moyens nécessaires

‐          Monter et mettre en œuvre les projets existants et nouveaux (études, échange de jeunes, formations, etc.), susciter des synergies entre les acteurs & projets méditerranéens

‐          Assurer une bonne gouvernance du réseau

‐          Gérer les membres du réseau et l’élargissement du réseau au sein du bassin méditerranéen

‐          Renforcer les liens avec le réseau IECD et ses partenaires locaux, afin d’identifier de nouveaux acteurs appelés à rejoindre Med N&C

‐          Animer et créer des synergies entre les lauréats JMED

‐          Mettre en place des actions de renforcement de capacités de la société civile

‐          Produire et diffuser des guides et informations sur l’insertion des jeunes dans la région MED

‐          Anticiper, évaluer et maximiser la qualité et l’impact du programme

 

2.       Piloter et développer les relations partenariales ainsi que la redevabilité

‐          Piloter et développer les relations avec les partenaires financiers et institutionnels des projets

‐          Développer des partenariats avec d’autres acteurs de référence en Méditerranée

‐          Superviser la redevabilité : rédiger les propositions et rapports narratifs et financiers

‐          Mettre en place et suivre les outils de suivi des indicateurs

 

3.       Gérer la communication et le plaidoyer

‐          Maximiser la promotion et la représentation du réseau Med N&C et du JMED

‐          Développer et mettre en œuvre une stratégie de plaidoyer du réseau Med N&C

‐          Développer et mettre en œuvre une stratégie de communication, avec création de supports : vidéos, témoignages, photos, réseaux sociaux

‐          Organiser les événements du réseau Med N&C & du JMED : conférences, comités de pilotage, rencontres

 

4.       Assurer la bonne gestion financière du projet

‐          Superviser la recherche de fonds, et les budgets annuels du projet

‐          Piloter les exercices budgétaires (clôture, actualisations) et la bonne utilisation des outils (dont Tiger)

‐          S’assurer du respect des procédures de gestion et de contrôle

‐          Veiller au bon déroulement des audits et évaluations

 

5.       Gérer les ressources humaines

‐          Recruter, accompagner et faire monter en compétence l’équipe

‐          Mobiliser l’expertise interne et externe, organiser les formations des équipes

‐          Animer une dynamique d’esprit d’équipe et de cohésion, avec les équipes en France et à l’international

Expériences / Formation

Formation : BAC+5, Sciences Po, Grande École de Commerce 

Expérience : 5/6 ans d’expérience en gestion de projets ONG. Une expérience en zone Méditerranée et dans l’insertion des jeunes est requise.

Compétences attendues :

–          Compétences en gestion et développement de partenariats (opérationnels, financiers, institutionnels)

–          Compétences en lancement et gestion de projets

–          Compétences managériales : accompagner, organiser, former, pérenniser

–          Compétences en suivi budgétaire et contrôle financier

–          Capacités de représentation vis‐à‐vis d’interlocuteurs variés

–          Excellente maitrise à l’écrit et à l’oral du français et de l’anglais ; des connaissances en arabe seraient un plus

–          Maîtrise du Pack Office

Qualités requises :

–          Leadership, sens de l’initiative, proactivité, adaptabilité

–          Diplomatie et adaptation à différents niveaux d’interlocuteurs, aisance relationnelle

–          Capacité à travailler dans un environnement matriciel et multiculturel

–          Fort intérêt pour les projets d’insertion des jeunes, fort engagement

–          Rigueur, organisation, gestion

–          Adhésion aux valeurs et à l’identité de l’IECD

 

Salaire

Type de contrat : CDI avec une période d’essai de 4 mois 

Statut : Cadre autonome

Sous la responsabilité de : Direction des opérations Med N&C

En collaboration avec : les équipes des délégations et les équipes France de l’IECD, tous les membres du réseau Med N&C

Dates du poste : Poste ouvert à partir de juin 2024

Localisation :

Opportunité de rattacher le poste à Marseille 3ème ou à Montrouge,

Nombreux déplacements dans le bassin méditerranéen (environ deux par mois)

 

Conditions contractuelles :

·         Convention individuelle de forfait annuel en jours, donnant droit à 15 jours (prorata temporis) de JRFA conformément à l’accord d’aménagement du temps travail de l’IECD du 20 octobre 2017.

·         Prise en charge à 100% de la mutuelle et de la prévoyance

·         Remboursement à hauteur de 65% du titre du Pass Navigo ou forfait transport Marseille. Valable pour abonnement vélo non cumulable

·         Prime mobilité douce de 17€ mensuels pour les propriétaires/utilisateurs de deux roues sans abonnement non cumulable avec abonnement transport

·         Participation aux frais de restauration à l’espace Montalembert (Montrouge) à hauteur de 6 euros par repas ou attribution d’un ticket restaurant par jour en présentiel d’une valeur de 10 € avec une prise en charge de 50% de l’IECD

·         Accord de télétravail, deux jours par semaine, après confirmation de la période d’essai

Comment postuler

https://carriere.iecd.org/fr/annonce/3025984-coordinateur-reseau-mediterranee-nouvelle-chance-13003-marseille